Vertragstheorie
In der Vertragstheorie wird untersucht, wie Menschen und Organisationen rechtliche Vereinbarungen aufbauen und entwickeln. Es wird analysiert, wie Parteien mit Interessenkonflikten formelle und informelle Verträge schließen. Die Vertragstheorie stützt sich auf Prinzipien des finanziellen und wirtschaftlichen Verhaltens, da verschiedene Parteien unterschiedliche Anreize haben, bestimmte Handlungen auszuführen oder nicht auszuführen. Es ist auch nützlich, um Terminkontrakte und andere rechtliche Verträge und deren Bestimmungen zu verstehen.
Die zentralen Thesen
- In der Vertragstheorie wird untersucht, wie Einzelpersonen und Unternehmen rechtliche Vereinbarungen aufbauen und entwickeln.
- Es wird analysiert, wie Parteien mit widersprüchlichen Interessen formelle und informelle Verträge aufbauen, und es wird untersucht, ob bei asymmetrischen Informationen Verträge zustande kommen.
- Es wurden drei Modelle entwickelt, um festzulegen, wie die Parteien unter bestimmten im Vertrag festgelegten Umständen geeignete Maßnahmen ergreifen können.
Wie die Vertragstheorie funktioniert
In einer idealen Welt sollten Verträge ein klares und spezifisches Verständnis der Verantwortlichkeiten und Anforderungen vermitteln, um das Risiko später auftretender Streitigkeiten oder Missverständnisse auszuschließen. Dies ist jedoch nicht immer der Fall.
Die Vertragstheorie deckt das implizite Vertrauen zwischen den verschiedenen Parteien ab und untersucht den Zustandekommen von Verträgen bei asymmetrischen Informationen, die auftreten, wenn eine Partei einer wirtschaftlichen Transaktion über größere materielle Kenntnisse verfügt als die andere Partei.
Eine der wichtigsten Anwendungen der Vertragstheorie ist die optimale Gestaltung der Leistungen an Arbeitnehmer. Die Vertragstheorie untersucht das Verhalten eines Entscheidungsträgers unter bestimmten Strukturen. Unter diesen Strukturen zielt die Vertragstheorie darauf ab, einen Algorithmus einzugeben, der die Entscheidungen des Individuums optimiert.
Arten der Vertragstheorie
Die Praxis unterteilt die Vertragstheorie in drei Modelle oder Typen von Frameworks. Diese Modelle legen fest, wie die Parteien unter bestimmten im Vertrag festgelegten Umständen geeignete Maßnahmen ergreifen können.
Moralische Gefahr
EIN Das Moral Hazard-Modell zeigt einen Auftraggeber, der einen Anreiz hat, sich auf riskante Verhaltensweisen einzulassen, da die damit verbundenen Kosten von der anderen Vertragspartei übernommen werden.
Damit Moral Hazard vorhanden ist, muss es eine Informationsasymmetrie und einen Vertrag geben, der es einer Partei ermöglicht, ihr Verhalten zu ändern. Um moralischen Risiken entgegenzuwirken, erstellen einige Unternehmen Leistungsverträge für Mitarbeiter, die von beobachtbaren und bestätigbaren Maßnahmen abhängen, um den Parteien Anreize zu bieten, im Interesse des Auftraggebers zu handeln.
Unerwünschte Auswahl
Ein negatives Auswahlmodell zeigt einen Auftraggeber, der mehr oder bessere Informationen als die andere Vertragspartei hat und daher den Marktprozess verzerrt.
Unerwünschte Auswahl ist in der Versicherungsbranche weit verbreitet. Einige Versicherer bieten Versicherungsschutz für Versicherungsnehmer, die während des Antragsverfahrens wertvolle Informationen zurückhalten, um Schutz zu erhalten. Ohne asymmetrische Informationen wären diese Versicherungsnehmer wahrscheinlich nicht oder zu ungünstigen Tarifen versichert.
Signalisierung
Das Signalisierungsmodell ist, wenn eine Partei dem Auftraggeber Wissen und Eigenschaften über sich selbst angemessen vermittelt. In der Ökonomie umfasst das Signalisieren die Übertragung von Informationen von einer Partei zur anderen. Der Zweck dieser Übertragung ist die gegenseitige Zufriedenheit für einen bestimmten Vertrag oder eine Vereinbarung.
Geschichte der Vertragstheorie
Kenneth Arrow führte in den 1960er Jahren die ersten formalen Untersuchungen zu diesem Thema auf dem Gebiet der Wirtschaft durch. Da die Vertragstheorie sowohl Verhaltensanreize eines Auftraggebers als auch eines Vertreters beinhaltet, fällt sie unter ein Feld, das als Recht und Wirtschaft bekannt ist. Dieses Fachgebiet wird auch als ökonomische Analyse des Rechts bezeichnet.
Die Ökonomen Oliver Hart und Bengt Holmström gewannen 2016 den Nobelpreis für Wirtschaftswissenschaften für ihre Beiträge zur Vertragstheorie. Die beiden wurden dafür beglückwünscht, dass sie "viele ihrer Anwendungen" erforscht und "Vertragstheorie als fruchtbares Feld der Grundlagenforschung" ins Leben gerufen haben.
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