Projektmanager: Stellenbeschreibung & Durchschnittsgehalt

Das Projektmanagement ist das Herzstück der meisten täglichen Abläufe. Projektmanager sind dafür verantwortlich, Teams zu organisieren, Teampläne zu entwickeln und die Projektdurchführung zu erleichtern, um die Ziele eines Unternehmens zu erreichen. Die Rolle eines Projektmanagers hängt von der Organisation und der Branche ab.

Viele beginnen ihre Managementkarriere bei einem Beratungsunternehmen, das sie in der Projektmanagementmethodik schult. Einige beginnen jedoch als Teil eines Teams und arbeiten sich auf der Karriereleiter nach oben vor. Erfolgreiche Projektmanager achten auf Details, verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten, arbeiten gerne eng mit anderen zusammen und sind besonders organisiert.

Hauptaufgaben eines Projektmanagers

Die Hauptverantwortung eines Projektmanagers ist die Organisation. Wenn einem Projekt ein Manager zugewiesen wird, sind in der Regel mehrere Elemente erforderlich, die zusammenpassen müssen. Selbst wenn mehrere Abteilungen eines Unternehmens die Verantwortung für die Fertigstellung eines Projekts teilen, ist der Projektmanager dafür verantwortlich, dass jeder Abteilungsplan ordnungsgemäß funktioniert und mit den anderen synchronisiert wird, um das Projekt pünktlich abzuschließen. Projektmanager müssen daher jede Aufgabe im Auge behalten und das Projekt als Ganzes visualisieren, um sicherzustellen, dass es ordnungsgemäß zusammenarbeitet. Das Budget einzuhalten und alle Termine einzuhalten, sind zwei gleich wichtige Aufgaben des Projektmanagers.

Fähigkeiten eines Projektmanagers

Projektmanager müssen über umfassende organisatorische Fähigkeiten verfügen und in der Lage sein, strenge Fristen einzuhalten. Viele tragen mehrere Hüte und sind gleichzeitig für verschiedene Aufgaben verantwortlich. Unter solchen Umständen ist es auch für Projektmanager von entscheidender Bedeutung, über umfassende Zeitmanagementfähigkeiten zu verfügen. Die Liebe zum Detail ist eine weitere wichtige Fähigkeit, da Projekte oft komplizierte Pläne beinhalten, die nicht umgesetzt werden können, ohne dass jede Komponente stimmt. Gleichzeitig muss ein Projektmanager in der Lage sein, das gesamte Projekt zu visualisieren, um sicherzustellen, dass alle Teile richtig zusammenpassen. Projektmanager sollten auch kreativ sein, da Projekte häufig aus der Bahn geraten und auf Hindernisse stoßen. Kreativität ermöglicht es einem Projektmanager, eine neue Vorgehensweise zur Bewältigung von Herausforderungen zu skizzieren. Führungsqualitäten helfen auch bei der Durchsetzung neuer Pläne. Projektmanager müssen in der Lage sein, effektiv zu kommunizieren, Vertrauen aufzubauen und mehrere Teams unter Verwendung von Projektskizzen als Leitfaden zu führen.

Anforderungen an Projektmanager

Der schnellste Weg zu einer Karriere als Projektmanager besteht darin, mindestens einen Bachelor-Abschluss in Management zu erwerben. Dies bietet Hintergrundinformationen in wichtigen Bereichen des Managements und der Humanressourcen und stärkt wichtige Kommunikationsfähigkeiten. Einige Anforderungen für diese Position variieren und hängen von dem Unternehmen und der Branche ab, für die sich die Person bewirbt. Unternehmen verlangen immer häufiger einen Master-Abschluss für Projektmanagementpositionen, obwohl die Hochschulausbildung in diesem Bereich nur den Wert einer Kandidatin für die Organisation erhöht und ihr Gehalt erhöht. Die meisten angehenden Projektmanager streben während ihres Master-Abschlusses auch ein Praktikum an. Erfahrungen aus der Praxis helfen dabei, die Lücke zwischen Studium und Praxis zu schließen, und bestimmte Fähigkeiten können nur durch Training am Arbeitsplatz erlernt werden.

Gehalt von Projektmanagern

Das durchschnittliche Gehalt für Projektmanager liegt bei rund 90.000 US-Dollar. Diese Zahl hängt jedoch stark von der Region, dem Unternehmen des Managers, der Branche und dem Ausbildungs- und Erfahrungsniveau des Managers ab. Nach Angaben des US Bureau of Labour Statistics liegen die Gehälter für Projektmanager zwischen 74.000 und 100.000 US-Dollar. Die BLS gibt auch an, dass der durchschnittliche Projektmanager etwas mehr als 42 USD pro Stunde an Löhnen erhält. Die meisten Einstiegs- und Mittelstandsmanager verdienen zwischen 70.000 und 85.000 USD Jahreseinkommen. Natürlich bringen Senior-Projektmanager die größten Jahresgehälter ein.

Einige der bestbezahlten Unternehmen sind McKinsey & Company in New York, Wood Group Mustang in Texas, GSEC in New Jersey und ZS Associates in Illinois.

Zertifizierungen für Projektmanager

Obwohl dies von der Größe und Branche des Unternehmens abhängt, führt der Erhalt von Zertifizierungen tendenziell zu einer Erhöhung des Gehalts. Zum Beispiel kann die Project Management Professional-Zertifizierung mit einem Jahresgehalt von mehr als 120.000 US-Dollar einhergehen. Diese Zertifizierung erfordert mindestens 35 Stunden Kursarbeit oder praktische Anwendung und eine digitale oder schriftliche Prüfung. Weitere Zertifizierungen sind Certified Project Manager (CPM) und Advanced Project Manager Certification (APMC).

Organisationen für Projektmanager

Projektmanager können einer Reihe von Organisationen beitreten. Zu den bekanntesten Organisationen gehören die American Management Association (AMA), das Project Management Institute (PMI) und die International Project Management Association (IPMA). Organisationen wie diese ermöglichen es Projektmanagern aller Qualifikationsniveaus und in allen Fachgebieten, zu kommunizieren, sich auszutauschen und die Effizienz und den Erfolg auf diesem Gebiet zu fördern. Sie bieten auch Verkaufsstellen, in denen Fragen gestellt, Erfahrungen reflektiert und neue Probleme behoben werden können.