Rechnungsabgrenzungsposten
Die aufgelaufenen Einnahmen wurden verdient, sind aber noch nicht eingegangen. Investmentfonds oder andere gepoolte Vermögenswerte, die über einen bestimmten Zeitraum Erträge erwirtschaften, diese jedoch nur einmal jährlich an die Anteilseigner ausschütten, fallen definitionsgemäß als Erträge an. Einzelne Unternehmen können auch Einkünfte erzielen, ohne diese tatsächlich zu erhalten, was die Grundlage für das Abgrenzungssystem darstellt.
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Grundlegendes zu aufgelaufenen Einnahmen
Die meisten Unternehmen verwenden die periodengerechte Rechnungslegung. Es ist die Alternative zu einer Barabrechnungsmethode, und es ist für Unternehmen erforderlich, die Produkte verkaufen oder Kunden Dienstleistungen auf Kredit anbieten. Nach den in den USA allgemein anerkannten Rechnungslegungsgrundsätzen (GAAP) basiert die periodengerechte Rechnungslegung auf dem Prinzip der Umsatzrealisierung, bei dem versucht wird, die Umsatzerlöse der Periode zuzuordnen, in der sie verdient wurden, und nicht der Periode, in der die Zahlungsmittel eingegangen sind. Mit anderen Worten, nur weil noch kein Geld eingegangen ist, bedeutet dies nicht, dass keine Einnahmen erzielt wurden.
Nach dem Matching-Prinzip müssen die Umsatzerlöse im selben Zeitraum erfasst werden wie die Aufwendungen, die bei der Erzielung dieser Umsatzerlöse anfallen. Auch als Rechnungsabgrenzungsposten bezeichnet, werden Rechnungsabgrenzungsposten häufig in der Dienstleistungsbranche verwendet oder in Fällen, in denen Kunden ein Stundensatz für abgeschlossene Arbeiten in Rechnung gestellt wird, die jedoch in einem zukünftigen Abrechnungszeitraum in Rechnung gestellt werden. Die Rechnungsabgrenzungsposten werden in der Vermögensübersicht ausgewiesen, da sie einen zukünftigen Nutzen für das Unternehmen in Form einer zukünftigen Auszahlung darstellen.
die zentralen Thesen
- Die aufgelaufenen Einnahmen sind Einnahmen, die verdient wurden, aber noch nicht eingegangen sind.
- Sowohl Privatpersonen als auch Unternehmen können aufgelaufene Einkünfte erhalten.
- Obwohl es noch nicht in der Hand ist, werden abgegrenzte Erträge nach den Methoden der periodengerechten Rechnungslegung in den Büchern erfasst, wenn sie verdient werden.
Im Jahr 2014 führte das Financial Accounting Standards Board (das Vorschriften für US-amerikanische Unternehmen und gemeinnützige Organisationen festlegt) den Accounting Standards Code Topic 606 Revenue From Contracts With Customers ein, um ein branchenunabhängiges Erlösrealisierungsmodell zur Verbesserung der Vergleichbarkeit von Abschlüssen zwischen Unternehmen und Branchen bereitzustellen . Aktiengesellschaften mussten die neuen Regeln zur Umsatzrealisierung für Quartalsberichte ab dem ersten Quartal 2018 und für das am 31. Dezember 2018 endende Kalenderjahr anwenden.
Beispiele für Rechnungsabgrenzungsposten
Angenommen, Unternehmen A nimmt den Müll für die lokalen Gemeinden auf und stellt seinen Kunden am Ende jedes Halbjahreszyklus 300 USD in Rechnung. Auch wenn Unternehmen A sechs Monate lang keine Zahlung erhält, verbucht das Unternehmen jeden Monat eine Belastung von 50 USD für aufgelaufene Einnahmen und eine Gutschrift von 50 USD für Einnahmen. Die Rechnung wurde nicht versandt, aber die Arbeit wurde ausgeführt, und daher sind bereits Ausgaben angefallen und Einnahmen erzielt worden.
Wenn nach Ablauf von sechs Monaten Bargeld für die Dienstleistung eingeht, erfolgt eine Gutschrift in Höhe von 300 USD in Höhe der vollständigen Zahlung auf die aufgelaufenen Einnahmen und eine Abbuchung in Höhe von 300 USD in bar. Der Saldo der Rechnungsabgrenzungsposten geht für diesen Kunden auf Null zurück.
Die aufgelaufenen Einkünfte gelten auch für natürliche Personen und deren Gehaltsschecks. Das Einkommen, das ein Arbeitnehmer verdient, fällt normalerweise über einen bestimmten Zeitraum an. Beispielsweise werden viele Angestellte alle zwei Wochen von ihrem Unternehmen bezahlt. Sie werden nicht am Ende eines jeden Arbeitstages bezahlt. Am Ende des Gehaltszyklus wird der Mitarbeiter bezahlt und der aufgelaufene Betrag wird auf Null zurückgesetzt. Wenn sie das Unternehmen verlassen, haben sie immer noch ein verdientes Gehalt, das jedoch noch nicht ausgezahlt wurde.
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