Aktionärsvereinbarung
Eine Aktionärsvereinbarung, auch Aktionärsvereinbarung genannt, ist eine Vereinbarung zwischen den Aktionären eines Unternehmens, die beschreibt, wie das Unternehmen geführt werden soll und welche Rechte und Pflichten die Aktionäre haben. Die Vereinbarung enthält auch Informationen zur Unternehmensführung sowie zu den Rechten und zum Schutz der Aktionäre.
Die Grundlagen einer Aktionärsvereinbarung
Die Aktionärsvereinbarung soll sicherstellen, dass die Aktionäre fair behandelt und ihre Rechte geschützt werden.
Die Vereinbarung enthält Abschnitte, in denen die faire und legitime Preisgestaltung von Anteilen (insbesondere beim Verkauf) dargelegt wird. Es ermöglicht den Aktionären auch, Entscheidungen darüber zu treffen, welche externen Parteien künftige Aktionäre werden können, und bietet Garantien für Minderheitenpositionen.
Eine Aktionärsvereinbarung enthält ein Datum, häufig die Anzahl der ausgegebenen Aktien, eine Kapitalisierungstabelle (oder „Cap“ -Tabelle), eine Aufstellung der Aktionäre und ihres prozentualen Anteilsbesitzes, etwaige Beschränkungen bei der Übertragung von Aktien sowie ein Bezugsrecht der derzeitigen Aktionäre zum Erwerb von Aktien (im Falle einer Neuemission zur Aufrechterhaltung ihres Eigentumsanteils) und Einzelheiten zu Zahlungen im Falle eines Unternehmensverkaufs.
Gesellschaftervereinbarungen weichen von der Satzung ab. Während die Satzung verbindlich ist und die Steuerung der Geschäftstätigkeit des Unternehmens regelt, ist eine Aktionärsvereinbarung optional. Dieses Dokument ist häufig von und für Anteilseigner und umreißt bestimmte Rechte und Pflichten. Es kann am hilfreichsten sein, wenn ein Unternehmen eine kleine Anzahl aktiver Aktionäre hat.
Die zentralen Thesen
- Eine Aktionärsvereinbarung ist eine Vereinbarung zwischen den Aktionären eines Unternehmens, die beschreibt, wie das Unternehmen geführt werden soll und welche Rechte und Pflichten die Aktionäre haben.
- Die Aktionärsvereinbarung soll sicherstellen, dass die Aktionäre fair behandelt und ihre Rechte geschützt werden.
- Es ermöglicht den Aktionären auch, Entscheidungen darüber zu treffen, welche externen Parteien künftige Aktionäre werden können, und bietet Garantien für Minderheitenpositionen.
Beispiel einer Aktionärsvereinbarung für ein unternehmerisches Unternehmen
Viele Unternehmer, die Start-up-Unternehmen gründen, werden eine Aktionärsvereinbarung für Erstparteien ausarbeiten wollen. Damit soll klargestellt werden, was die Parteien ursprünglich beabsichtigt hatten. Wenn Streitigkeiten auftreten, während das Unternehmen reift und sich ändert, kann eine schriftliche Vereinbarung als Anhaltspunkt für die Lösung von Problemen dienen. Unter Umständen möchten Unternehmer auch angeben, wer Anteilseigner sein kann, was passiert, wenn ein Anteilseigner nicht mehr in der Lage ist, seine Anteile aktiv zu besitzen (z. B. wird er behindert, stirbt, tritt zurück oder wird entlassen) und wer berechtigt ist, Anteilseigner zu werden ein Vorstandsmitglied.
Wie bei allen Aktionärsvereinbarungen umfasst eine Vereinbarung für ein Startup häufig die folgenden Abschnitte:
- Eine Präambel, in der die Parteien (z. B. ein Unternehmen und seine Aktionäre) genannt werden.
- Eine Liste der Erwägungsgründe (Begründung und Ziele der Vereinbarung)
- Angaben zum fakultativen versus obligatorischen Rückkauf von Aktien durch die Gesellschaft, falls ein Aktionär aufgibt
- Ein Vorkaufsrecht, das ausführlich beschreibt, wie die Gesellschaft das Recht hat, Wertpapiere eines verkaufenden Aktionärs zu kaufen, bevor sie an eine externe Partei verkauft
- Angabe eines fairen Preises für Aktien, entweder jährlich oder über eine Formel neu berechnet
- Eine mögliche Beschreibung einer Versicherungspolice