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Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Fesseln : Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Ein wissenschaftlicher Mitarbeiter ist eine Person, die Untersuchungen zu Unternehmen, Märkten, Investitionen oder der Wirtschaft plant, organisiert und durchführt. Research Associates werden hauptsächlich von Vermögensverwaltern, Finanzinstituten, Beratungsunternehmen und internen Research-Abteilungen von Unternehmen beschäftigt. Abhängig von der hierarchischen Struktur einer Organisation kann sich ein wissenschaftlicher Mitarbeiter auf derselben Ebene wie ein wissenschaftlicher Mitarbeiter oder darüber und auf derselben Ebene oder unter einem wissenschaftlichen Analysten befinden.

Research Associate aufschlüsseln

Ein wissenschaftlicher Mitarbeiter ist dafür verantwortlich, Daten aus primären und sekundären Informationsquellen zu sammeln, dieses Material zu organisieren und zu analysieren und schriftliche Berichte an die Vorgesetzten zu erstellen. Der wissenschaftliche Mitarbeiter wird entweder Experte auf bestimmten Gebieten oder wird als Generalist eingesetzt, um ein breites Spektrum von Produkten, Märkten, Branchen usw. abzudecken. Ziel des Auftrags ist es, Entscheidungsträgern hilfreiche Informationen und Analysen zur Verfügung zu stellen.

Die Position eines wissenschaftlichen Mitarbeiters erfordert normalerweise einen Bachelor- oder Master-Abschluss in Wirtschaft, Business oder Finanzen, eine Einrichtung mit Zahlen und Fähigkeiten, um große Mengen an Informationen zu sammeln und diese effektiv innerhalb der Organisation zu kommunizieren. Ein Beispiel für diese Position wäre ein Equity Research-Mitarbeiter, der grundlegende Unternehmensanalysen mit dem Ziel durchführt, aus den Daten umsetzbare Informationen zu generieren. Ein schriftlicher Bericht mit Finanzmodellen ist das typische Produkt des Equity Research Associates.

Karriereweg eines wissenschaftlichen Mitarbeiters

Der wissenschaftliche Mitarbeiter verbringt in der Regel mindestens zwei Jahre auf dieser Ebene, bevor er die Leiter hinaufsteigt, unabhängig davon, ob er eine leitende Stellung als wissenschaftlicher Mitarbeiter oder als wissenschaftlicher Analytiker einnimmt (die meisten Organisationen stellen die Position als Analytiker über die Position als Mitarbeiter). Durch das Sammeln von mehr und mehr Erfahrung kann diese Person weiter vertikal in Richtung Forschungskopf und darüber hinaus klettern oder sich innerhalb oder außerhalb einer Organisation seitlich bewegen. Im Innern könnte beispielsweise der erfahrene Research-Experte in einer Marketing-Rolle zu einer Produktgruppe eines Unternehmens wechseln. Bei einem Equity Research Associate auf der Sell-Seite ist ein Karrieresprung auf die Buy-Seite als Research Analyst denkbar.

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